Портал аспирантов

Портал аспирантов (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/index.php)
-   Свободное общение (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/forumdisplay.php?f=102)
-   -   Дебилдинг и командно-штабная игра. (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/showthread.php?t=14149)

Дмитрий В. 20.02.2016 23:38

Цитата:

Сообщение от Twuk (Сообщение 570614)
вообще с большим скепсисом отношусь ко всяким корпоративным игрищам и тимбилдингам

Даже если тимбилдинг проходит в форме похода в кабак? :)

IRA2001 21.02.2016 00:23

Team_Leader, А какая контора проводила? Сколько по времени работали?
Заискивающе...а может программу в личку скинете?

Twuk 21.02.2016 04:28

Цитата:

Сообщение от Дмитрий В. (Сообщение 570623)
Даже если тимбилдинг проходит в форме похода в кабак? :)

Тимбилдиинг в кабаке -- это уже корпоратив, что уже ближе к нашей привычной пьянке в самом хорошем понимании этого слова, но с одной важной деталью: пьянка с коллегами, т.е. людьми, связанными не дружбой и общими жизненными интересами, а производственной необходимостью. Исключения, конечно, бывают, но тогда речь идет о простой дружеской попойке и горячо поддерживается всеми участниками.
Скепсис вызывает не это, а всякие "давайте подержимся за руки друзья и разложим кубики моделируя разгрузку вагонов в Азии". Особо продвинутые в эффективности руководители и эйчары выносят все это дело на природу, где в итоге получается смесь веселых стартов, содомии в плохом понимании этого слова и пикника с уклоном с психологическое единение. Если бы в живую такого молодого руководителя не видел, думавшего, что объединить в подобной пидерсии действие тетю-бухгалтера, начальника охраны и молодых айтишников -- очень удачная идея, не говорил бы. Ну, а эйчарам за такое вообще гвозди вбивать в туловище надо, считаю.
Цитата:

Сообщение от Team_Leader (Сообщение 570620)
но мне понравилось!

Это самое главное.

Twuk 21.02.2016 04:28

задублировалось.

Courtney Love 24.02.2016 23:35

Цитата:

Сообщение от Team_Leader (Сообщение 570590)
Каждому поставят оценки, судя по всему, это будет иметь большое значение в плане решения о продвижении. Но нам не скажут. Фидбэк по таким вопросам нам не доводят, но страниц по 10 персонал ная характеристика будет на каждого.

ну его нафиг, такой тимбилдинг. Складывать кубики под зорким оком hr-ов, которые отчасти бумажки свои пишут, чтобы оправдать свое место в фирме и зарплату. В нормальных фирмах дают денег и люди идут в кабак:)


Текущее время: 07:22. Часовой пояс GMT +3.

Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2025, «Аспирантура. Портал аспирантов»