у меня нет проблем, а вы вроде бы не Vica3, следовательно я не к вам обращался.

О себе:
1. Сменить -нет. Хочу в ближайшем будущем совмещать практику и преподавание.
2. Да, 1 раз (но и лет мне не так много, относительно :))
3. Года через 3 надо желательно менять должность :) или компанию, или объем работы (т.е расти если не вертикально, то горизонтально -т.е узнавать что-то новое). Кстати, не соглашусь, что в среднем в России люди меняют работу раз в 10 лет. В бюджетных сферах -да, и до старости сидят, коммерция более мобильна, да и уязвима.
4. К "летунам" (или их еще "скакунами " называют) -отношусь негативно, т.к 1 год работы -это ничто.. На адаптацию можно полгода потратить. Ну и по опыту рекрутинга -с такмим кадрами рано или поздно проблемы возникали. Но, ситуации бывают разные, надо разбираться в каждом случае.
Неее, летом конкуренции значительно меньше :)

С чего бы вдруг? На будущее - чаще к стабильности стремятся те, у кого был опыт ее отсутсвия..
Именно, ибо уже наменялась, и, как отметила - различие только в форме головной боли - таки и шо менять шило на мыло?

вот меняю на днях:)

уже 1 раз менял, полгода назад

не более 5 лет на одном месте, но новые задачи - каждый полгода должны появляться..

в целом плохо менять часто, но если ищет лучшего, то временно можно и менять.. но не 5 лет подряд))

Иногда это различие в форме может иметь очень большое значение

это спорное утверждение. Если ко мне придет на работу человек,
имеющий солидный багаж за спиной в виде ежегодной смены работы, то, скорее всего,
я буду подозревать, что через год он и меня покинет, сменив работу "на более хороший вариант"...

Есть же хроники, которых постоянно что-то не устраивает (я на про вас!), которые
всегда ищут лучше, чем сейчас, при этом не желая развиваться и терпеть временные
неудобства, местные правила и пр.

А возможна ли ситуация, при которой человек желает работать и развиваться, но ему целенаправленно создают временные неудобства и навязывают местные правила?

IvanSpbRu, а разве где-то бывает иначе?
Ведь, когда человек приходит на определённую работу, подразумевается, что он собирается работать по профилю данной работы, и принимает местные правила.

Некоторые "правила" могут обнаружиться уже после поступления на место. :cool:

1. Нет, меня пока что тут неплохо кормят:)
2. Да, это второй университет и 6-е место работы, но здесь задержалась пока что дольше всего
3. По желанию - нет желания уходить, чего зря бегать, а если есть желание - то и нечего задерживаться
4. Никак не отношусь, это пусть отдел кадров голову себе ломает, а мне лишь бы человек хороший был))