Портал аспирантов

Портал аспирантов (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/index.php)
-   Преподавательская (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/forumdisplay.php?f=122)
-   -   Взятки в ВУЗе (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/showthread.php?t=3104)

докторенок 16.06.2015 11:12

_Tatyana_, с Вас начальство спрашивает? Я бы поставила в план проведение профилактической беседы, больше ничего в голову не приходит, время показательных процессов прошло, в вузе еще можно было бы отметить что то про прием экзаменов с комиссией.

_Tatyana_ 16.06.2015 11:18

Цитата:

Сообщение от докторенок (Сообщение 530728)
_Tatyana_, с Вас начальство спрашивает? Я бы поставила в план проведение профилактической беседы, больше ничего в голову не приходит, время показательных процессов прошло, в вузе еще можно было бы отметить что то про прием экзаменов с комиссией.

тут еще с законами надо познакомить о борьбе с коррупционной деятельностью.

требую- да. на уровне структуры.

в общем рада буду посмотреть на образцы, коли такие будут. пока сочиняю самостоятельно

Maksimus 16.06.2015 11:20

Посмотрите здесь, хоть для ФОИВ, но может быть чего полезное найдете
http://economy.gov.ru/minec/activity...oc20120817_001

Для структурного подразделения этот план будет минимальным, в основном, изучение и соблюдение НПА и вузовских ЛНА в антикоррупционной сфере. Все, что требуют эти доки от рук-ля подразделения - вписывайте в план (например, разруливание конфликтов интересов, учет коррупционных рисков при разработке НД, если ваше подразделение их разрабатывает, контроль закупок и т.п.).
Вообще, у вас в вузе должно быть назначено ответственное должностное лицо (подразделение), которое организовывает данную работу. К нему не пробовали обратиться?

докторенок 16.06.2015 11:24

Хорошо, что у нас такое не требуют. Я бы поставила такие пункты:
1 изучение соответсвующих НПА сотрудниками кафедры
2 проведение заседание кафедры с обсуждением этих НПА
3 усиление контроля со стороны заведующего за процессом приема экзаменов, проще говоря посещений экзаменов
4 усиление контроля за соблюдением всей процедуры приема экзамена комиссионно

_Tatyana_ 16.06.2015 11:41

Maksimus, есть наш план

есть человек- начальник отдела кадров
но там кроме разработки плана и работы с сотрудниками по разъяснению ничего для нет. остальное прозрачность закупок, деятельности со слушателями и прочее - лично нашего отдела не касается

или не выдумывать и танцевать от общего плана?
я то думаю что работу с сотрудниками надо как - то подробно расписывать

Maksimus 16.06.2015 12:42

Цитата:

Сообщение от _Tatyana_ (Сообщение 530742)
есть наш план

Цитата:

Сообщение от _Tatyana_ (Сообщение 530742)
или не выдумывать и танцевать от общего плана?

Именно так, нечего придумывать себе головняк. Что требует общий план от руководителя подразделения, то и вписывайте в свой план, пусть он и будет состоять из пары строк:
Мероприятие - Работа с сотрудниками по разъяснению "политики партии и правительства":
1. Ознакомление сотрудников с НПА под роспись - иполнитель, срок.
2. Обсуждение вопросов реализации НПА на заседании кафедры с записью в протоколе - иполнитель, срок.

прохожий 16.06.2015 13:27

пункт - практические занятия: ловля на подсадную утку. :D

Maksimus 16.06.2015 17:10

.......

_Tatyana_ 16.06.2015 17:39

Цитата:

Сообщение от Maksimus (Сообщение 530751)
1. Ознакомление сотрудников с НПА под роспись - иполнитель, срок.

не. это в журнале по коррупции - кто, с кем и о чем было

у нас помимо плана - еще и журнал!

в общем - родили. там всего четыре строчки получилось. завтра посмотрю адекватным взглядом и подумаю надо ли в план отдела включать общие мероприятия

например, на сентябрь запланированы общеинституские мероприятия о взятках. отвечает как бы отдел кадров

думаю вот - уместно ли написать в план так

участие в беседах на тему :
Пример 1.
"Разъяснительные мероприятия с целью описания поведения, которое может рассматриваться как:
- просьба о даче взятки,
-согласие принять взятку"


но мне кажется что не стоит. надо отражать только те мероприятия которые мы у себе проводить будем

например, в зоне нашей отвественности такое из общеинституского плана

Пример 2.
"Разработать и разместить в структурных подразделениях памятку об уголовной ответственности за дачу и получении взятки."



Максимус, как вы думаете - я права? про то, что Пример 1 мне в план писать не стоит, это в плане отдела кадров должно быть.

Димитриадис 16.06.2015 17:54

А есть ли у вас журнал учёта журналов?

_Tatyana_ 16.06.2015 19:07

Цитата:

Сообщение от Димитриадис (Сообщение 530789)
А есть ли у вас журнал учёта журналов?

зачем травите?

Maksimus 16.06.2015 20:41

_Tatyana_, можно написать "участие в раз'яснительном мероприятии таком-то, проводимом отделом кадров", кто участвует из ваших сотрудников, дата. Этот план также будет основанием для отсутствия работника на рабочем месте.

Добавлено через 19 секунд
Цитата:

Сообщение от Димитриадис (Сообщение 530789)
А есть ли у вас журнал учёта журналов?

Это номенклатура дел.

_Tatyana_ 16.06.2015 21:33

Цитата:

Сообщение от Maksimus (Сообщение 530807)
Это номенклатура дел.

в номенклатуре такого журнала пока нет. это ноу-хау

Добавлено через 18 секунд
Цитата:

Сообщение от Maksimus (Сообщение 530807)
можно написать "участие в раз'яснительном мероприятии таком-то, проводимом отделом кадров",

угу, наверное можно

Скив 17.06.2015 08:33

В опросе нет еще варианта "Не предлагали, сам взял".

По поводу реплики Лучника про приблатненный контингент вуза - я раньше тоже считал, что менты не дают взяток. Пока не прочитал в новостной ленте, как один полицейский дал взятку в 3000 рублей безработному и вроде бездомному за самооговор. Если бы все прошло нормально - мент получил бы повышение за раскрытие, а бедолага - год бесплатного жилья и кормежки.

И наконец, про накрытие поляны.
Во время получения первого диплома мы ничего не накрывали, только воду в бутылках принесли членам ГЭКа.

Из опыта недавнего участия в защите ВКР: объективно надо было скинуться на кормление членов ГЭКа, исходя из человеческого сострадания: защита шла 6 часов с перерывом (20 с лишним дипломников). Никаких списков рекомендаций не было, собрали еду в ближайшей сети быстрого питания. Я не стал бы рассматривать такое "кормление" как взятку, скорее, люди отмечали защиту диплома - почему бы не отметить на кафедре?

Вот когда в ход идут списки, да на столах стоят еще скромненько коробочки с набором - тогда да, некрасиво получается.

Добавлено через 5 минут
Цитата:

Сообщение от прохожий (Сообщение 530754)
пункт - практические занятия: ловля на подсадную утку

В одном вузе, известном Лучнику, однажды преподавателя жутко разозлили: он ушел на экзамен с пустыми руками, а ему студенты вручили солидный пакетик с бутыльбродом, конфетами и еще чем-то косметическим. Одежда и вещи на кафедре, большая перемена, мимо ухмыляющихся коллег и студентов не пройти...

kravets 17.06.2015 08:39

Цитата:

Сообщение от Скив (Сообщение 530838)
вручили солидный пакетик с бутыльбродом, конфетами и еще чем-то косметическим.

Не беру.


Текущее время: 02:04. Часовой пояс GMT +3.

Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2025, «Аспирантура. Портал аспирантов»