Да он вообще на все руки мастер:

http://s00.yaplakal.com/pics/pics_or.../8/2953893.jpg

Кто бы сомневался. :D На следующем майдане поставьте его президентом - вы этого достойны. :)

А почему там проще? Ведь у гуманитариев объем текстов дипломов сам по себе больше, чем у нас. И их по идее все придется вычитывать.

А вот у нас действительно, я не слышал, чтобы у руководителя было больше двух студентов. Потому что чтение диплома - это только небольшая часть работы руководителя...

там нет практики, на которую нужно оборудование/реактивы и прочее

Но вопрос - тогда у руководителя время на свою работу останется?

да. Потому что обычно руководитель на титуле - это д.х.н., проф., с которым обсуждаются в основном глоабльные задачи и который смотрит уже готовый (и прошедший первичную вычитку) "кирпич"(то же, кстати, и со статьями). А фактический руководитель (кто, собственно, помогает с практикой, проводит первичную вычитку текстов и отвечает на возникающие вопросы) - кто-то из кандидатов (или даже аспирантов), занимающийся конкретной темой.

Нет, это с аспирантами так бывает. А зачем так делать со студентами, которым можно вполне официально записать руководителем хоть того же аспиранта - там же степень не требуется вроде как?

DmitrySA, потому что этот самый д.х.н., как правило, еще и работает в ВУЗах, откуда присылают студентов/аспирантов

Ну и что? Руководителем можно быть, не работая в ВУЗе, откуда студент.

Я раньше как наивный возмущался, что преподаватели халтурят с темами дипломов, дают одно и то же, что уже жёвано и пережёвано. Пока сам не напоролся на руководство. И понял, что халтура - это разумно и правильно с тем человеческим материалом, который сейчас поступает. Всерьёз работать с ними - это не уважать себя, как ни цинично звучит.

Так это не халтура, так оно и должно быть. Ведь работодатели от молодого специалиста ожидают вполне конкретных ЗУН.