![]() |
Цитата:
Добавлено через 1 минуту Цитата:
|
Цитата:
У нас еще и после первого семестра, к отпуску такая же ситуация у "отдельных лиц" |
Цитата:
Цитата:
а) Если начальник жадный и злой, то он всю премию из фонда забирает себе и своим замам б) Если начальник не жадный, но злой на ППС (получил пистон в Минобре за плохие показатели), то он может потратить премию бессмысленным образом. Например, премировать уборщиц. Типа "Вот уборщицы добросовестно выполняют свои обязанности, чисто моют полы, за это им и премия. А вы, бестолочи, даже паршивой статьи в журнал написать не можете, поэтому - фиг вам" в) Если начальник не жадный и не злой (или ему переизбираться скоро), то он тупо делит оставшийся премиальный фонд на всех и раздает всем поровну |
Цитата:
Цитата:
PS А если, серьезно, то я плакал над этими показателями. Что называется "вот как нужно эффективно мониторить, вместо того, чтобы эффективно работать". Особенно порадовал пункт "Общий объем средств, израсходованных научной организацией (млн.руб.)". Интересно он в плюс рейтингу идет или в минус? Но по настоящему я плакал над этой статьей. Особенно над этой фразой: Цитата:
|
Цитата:
Добавлено через 47 секунд Цитата:
Добавлено через 2 часа 5 минут Перенимаем передовой опыт? :p http://www.belaruspartizan.org/politic/226689/ |
Цитата:
Они, конечно, клепают кое-что для России, но после вступления России в ВТО китайские товары вытеснят белорусов с российского рынка. Да, несмотря на римейки российских чиновников о повышении пошлин на ввоз компьютеров (российские чиновники, может, и плюют на ВТО, но Китай вполне успешно с такими плевателями разбирается) |
Цитата:
Цитата:
|
возвращаясь к эффективному контракту - соглашусь с озвученной где то мыслью о переводе ППС пенсионного возраста на 0,5 ставки - это как раз так любимая ими горловая нагрузка (они же ассы ораторства), убрать ведение дипломов либо оставить 1-2. Возможно, вывести за штат
Вместо проведения по конкурсу - продлевать контракт на пару лет при отсутствии причин для его не продления (дабы не завязывать продолжение работы на каких то личных аспектах взаимоотношений с властьимущими). Критерий продления - наличие трудов (методички, умк, пособия, статьи хотя бы в копросборниках), что важно - знание языка, компьютера и использование инновационных методов преподавания (завязанных в первую очередь на использовании возможностей компьютера и интернета) |
Blackstone, на мой взгляд, Ваши предложения - вполне разумные и приемлемые (даже если бы они касались меня лично:) ). Но, боюсь, далеко не везде осуществимы (в силу "личных аспектов взаимоотношений с властьимущими").
|
Цитата:
Международная сертификация, может, для Вышки (и Сколково м.б.) и прокатывает, а в остальных вузах она не учитывается. Да и недешевая она, эта сертификация. Потом, требования тогда носят дискриминационный хаактер, так как непенсионеры без знания языка и компа (соцсети-это всё же не знание компьютера), получается, остаются. Ну, и про реалии знания языков на уровне написания статей. Даже в МГИМО Центр по переводу будут создавать. Для этого самого. А Вы думаете, что тамошние преподы контроль на знание языка не проходили ? Как правило, проходили, когда диплом получали-точно проходили. И сейчас пройдут-разговорный -то юзают.Так что бестолку этот контроль. |
Текущее время: 05:02. Часовой пояс GMT +3. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2025, «Аспирантура. Портал аспирантов»