Был задан один вопрос - обсуждается совсем другой. Странно.

всё равно всё считается в академических часах - в неделю 36 академических часов, а академический час равен 45 минут ... и причём здесь перерывы ...

Добавлено через 47 секунд
это нормально ...

ПС вам же сказали что нет такой нормативки - ответ исчерпывающий ...

Ну вот товарищ доказывает, что персонально у них 50... :rolleyes:

При восьмичасовом рабочем дне. А для неденьной/годовой нагрузки они, конечно, не учитываются.

товарищ нормативки не знает

Зачетная единица для образовательных программ, разработанных в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, эквивалентна 36 академическим часам (при продолжительности академического часа 45 минут) или 27 астрономическим часам.

Ну и вот. Продолжительность/количество перемен = сетка для расписания, устанавливается локалкой. 45+45+10 минут (если без внутренней) = 100 минут на пару. Все остальное от лукавого.

D328, я не встречала ограничений такого рода. Ваша же нагрузка умещается в 900 (или сколько-то) часов? Тогда, мне кажется, могут ставить по 5-6 пар.

У Вас в этом семестре может быть ежедневно 5-6 пар, а в следующем существенно меньше. Нужно при получении нагрузки смотреть на ее равномерность по семестрам и тогда не будет перекосов.

Если у Вас не каждый день 5-6 пар и есть возможность для выравнивания нагрузки по дням недели - я бы обратилась в учебную часть с такой просьбой.

семинары)) контрольную попишут немного

а причем тут это? Мы говорим не об этом, а о том, сколько пар можно впихнуть в один 8-часовой рабочий день ППСа. При паре в 1.5 часа - можно 5, при паре в 2 часа - только 4.
А сетка расписания как раз определяется ВУЗом

может вы каждый в своем вузе узнаете как идут пары у других специальностей?))

у нас всегда было 45 мин+ 5 мин перерыв+45 минут для естесвенников и 90 минут без перерыва для гуманитариев.
слышал, что такая система есть как минимум в 8 вузах

Что, у естественников утомляемость повышенная? Бидняшки :D

Добавлено через 1 минуту
Факт в том, что сколько влезает (исходя из местной сетки), столько и можно впихнуть. Нытье, что препод устал, не прокатит.

угу) после 45 минут матан или квантов ничего не лезет в голову.

если у вас одна ставка, то у вас шестидневная рабочая неделя в 36 часов. Это написано в вашем трудовом договоре, почитайте. Поделим 36 на 6, получаем 6-ти часовой рабочий день. Вот можете на это и указать. Если больше ставки - то тогда и нагрузка больше.

А вот это спекуляции. В том же договоре написана работа согласно расписанию (в пределах недельной нагрузки). Так что сокращенный рабочий день получить не выйдет.

вообще не поняла, о чем вы тут написали. Рабочий день - не 8-ми часовой. Про сокращенный речь не шла.

Если конкретная продолжительность рабочего дня не указана в договоре, то сколько скажут, столько и будете работать (в пределах недельной нагрузки), ибо ТК устанавливает только суммарную норму часов в неделю, но не в распределяет ее по дням.