Во-во. Вообще, неисповедимы пути вузов. Одни делят на соавторов, с каким-то коэффициентом 1.2/2. Другие - учитывают соавторов даже из других вузов, и делят на всех, а выплачивают только своим. Третьи - не платят без оформления заключения о секретности. Четвертые, как мы видим, дифференцируют в зависимости от наличия/отсутствия степени/звания. Еще бывает, что платят в зависимости от возраста - молодым платят, кто постарше - нет. У какого-то вуза в положении видел - нельзя одновременно подавать статью на оплату, и на научную стипендию. Видно немало случаев было, в отличии от нашего вуза, где так делал, видно, я один.

А почему тогда не "гладкое" повышеніе сверху внизъ таблицы, а нѣсколько пиковъ и паденій?

Требовать публикацій и не платить за нихъ - это уже супернаглость. :rocket:

Добавлено через 4 минуты
Тутъ возможны всякія причудливыя коллабораціи :) Если раньше было типично, когда профессоръ эксплуатируетъ младшій научный персоналъ, заставляя вписывать себя въ соавторы, то при такой схемѣ, наоборотъ, профессору (особенно "безъ аттестата") выгодно написать статью за аспиранта-ассистента, а премію забрать себѣ :cool:

"Денег нет"...

Добавлено через 42 секунды
А это что за зверь такой?

Ну тогда и не требуйте лишняго!

Стипендия для студентов за науку. Если учишься, например, в магистратуре и одновременно уже преподаешь в вузе.

Присмотрелся - и соглашусь. Мне тоже логика непонятна.
Так платят ведь, оклад платят - научная работа входит во "вторую половину дня".

И совсем уж непонятно, почему д.н., доцент может рассчитывать на 5000 р., а к.н., доцент - на 7750 р.

А, ну да )))

некоторые делают это одновременно

У д.н. оклад больше, потому премия меньше.