![]() |
Цитата:
|
Цитата:
На моей нынешней работе бюрократия и жёсткая дисциплина. Это больше организационный вопрос. Руководство не одобряет аспирантуру. Поэтому спрашиваю, дабы избежать конфликтов с работодателем. |
Цитата:
|
Цитата:
|
Цитата:
|
Rezus
Скрытый текст
Не время отступать, как говорится "взялся за гуж, не говори что не дюж" надо довести дело до конца, к тому же работающих аспирантов в частных конторах много
|
важные моменты, неучет которых может стоить защиты.
при выборе н/руководителя стоит разузнать об отношениях руководителя с ученым секретарем диссовета и с председателем диссовета. Если отношения натянутые, то лучше искать другого руководителя. Также важно отслеживать ситуацию в динамике: смена завкафедрой, уч. секретаря или председателя диссовета с "дружественных" вашему научнику на тех, с кем у него неприязненные отношения- верный знак, что надо сруливать от руководителя, если он отказывается идти в другой диссовет, где может обеспечить нормальную защиту. Все эти сентиментальные ужимки про "аморальность" сваливания не помогут вернуть время и нервы, потраченные на бесплодные попытки защиты с непроходным в данном совете (или на кафедре) научником |
Возвращаясь к теме "Не повторяйте наших ошибок", дам практический совет. Если у вас нет лазерного принтера, то купите его себе сразу же, как только вам назначили дату предзащиты. Не пожалейте 3500 руб. на принтер + цену нескольких пачек бумаги. Не слушайте тех, кто говорит: распечатаешь все на работе. Ведь зачастую все правится и переправляется до последнего. Милое дело - ночью перед предзащитой или защитой печатать раздаточный материал в 20 экземплярах дома на собственном принтере, а не торчать допоздна на работе, печатая все необходимое.
|
Цитата:
|
Цитата:
|
Текущее время: 05:13. Часовой пояс GMT +3. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2025, «Аспирантура. Портал аспирантов»