В ожидании чуда! (о новой системе начисления зарплаты)
 

У кого-нибудь есть информация о том как будут начислять заработную плату с 1.12.08 г. и сколько получать мы (ассистенты) будем?
В нашем вузе провели собрание, сказали что меньше чем получали не будем, а повысят или нет не сказали...
Поделитесь информацией чего ждать от предстоящих изменений...:eek:

У нас в вузе та же самая инфа - в сумме меньше получать никто не будет. Но заведующие кафедрами поулчают в руки рычаги для начилсения премий, и теперь те кто активно работают (или выслуживаются) смогут получать существенно больше тех кто не работает (не выслуживается). А так - ждите решения Ваешго вуза, все узнаете 01.12

А что будет с разрядами?
Правда ли то, что занимающие рукодящие должности преподаватели будут иметь нагрузку не более 0,5 ставки...
А что ждет сплоченные коллективы кафедр (это же интриги, сплетни за спиной и т.д.)

Не знаю. Сам бы очень хотел узнать

Наткнулся в интернете:
О растущем благосостоянии
Что по этому поводу думаете?

У нас в Вузе и зав.кафедрой, и декан, пока ничего определенного о новой системе начисления зарплат не говорят.

В моем универе устроили целую конференцию по этому поводу. Финансовый директор разъясняла нюансы новой системы начисления з/п. Четко прозвучало, что меньше получать никто не будет, что тарифная сетка заменяется на профессиональные квалификационные группы (1 - ассистент, преподаватель; 2- старший преп.; 3 - доцент; 4-профессор; 5-зав. кафедрой; 6- декан)...Закономерный вопрос: а дальше иерархия заканчивается что ли? Об этом не сказано в отчете (сама я лично не присутствовала). Будут давать премии, но кто будет примать решение, как часто и по какому поводу, совсем не понятно. Руководство. Чего-кого? В общем, дело темное. Если руководитель нормальный, все будет хорошо, если разделяет сотрудников по каким-то своим "особым" критериям - ничего хорошего. Поживем - увидим.

Ссылки на документы: http://www.ed.gov.ru/edusupp/ekonomobr/opl/

у нас в вузе уже подписали документы, где соглашаемся на новый оклад.
У старшего пр. он вырос почти в 2 раза.
Надбавки уже обещали за особые заслуги: отличные защиты, студенты занимают призовые места на конкурсах/олимпиадах/конференциях и т.д.

Желание работать ассистентом пропадает с каждым днем...
Писать диссертацию тоже...:confused:
Какая это реформа образования? кому это выгодно...
Если проанализировать историю России, то все реформы направлены против простых людей... под девизом "Все для Вас народ" получается все наоборот...
Может я конечно чего-то еще и не понимаю, но ...:(

Если не секрет, для старшего преподавателя в цифрах сколько получается?

У нас в ВУЗе объявили, что преподаватели после реформы будут получать примерно столько же, сколько до неё.

Теоретически так и должно быть. Другое дело, что получится увеличить свой доход не за счет дополнительных часов.

Цифры: до реформы ст. пр. имел оклад 3200. После имеет 6000.
Чистый оклад без бонусов, доплат, надбавок и т.д.