Цитата:
Сообщение от Undefined
Первый вопрос, который я задаю потенциальному сотруднику на собеседовании: "какие условия для тебя комфортны"? Потому что иначе я не имею права ожидать максимального выхлопа. Последний (излишнему сотруднику) - "зачем насиловать друг друга, если тебе это не надо, а мне - <энергетически отрицательно>?", в зависимости от которого решается "по собственному желанию" или "по несоответствию"
|
Разумно. И совсем по-другому, чем у нас. У нас установка такая - "я тебе плачу деньги, ты обязан выполнять то, что тебе поручено. Если что-то не нравится (некомфортные условия, оплата труда, не знаешь, не умеешь и т.д.), где выход - знаешь". И такая установка работает.