Цитата:
Сообщение от nauczyciel
Вопрос разумен - начальники просто не хотят работника, не настроенного на длительное сотрудничество.
|
что за человек - в любом случае узнаешь только на практике. поэтому разумный начальник опирается на результаты общения, а не на количество записей.