А каким образом докторант может работать на полную ставку? По идее, согласно законодательства он должен быть "освобожден от занимаемой должности" при обучении на очной форме разумеется. Хотя опять-таки Трудовой кодекс РФ не предусматривает таких оснований для прекращения трудового договора как зачисление в докторантуру, однако стипендия в данном случае уже явно не светит.
А по возрасту, если нормативный срок вуза - 5 лет, аспирантуры - 3 года, докторантуру - 3 года, то минимальный возраст "идеального" докторанта перед его выходом на защиту (согласно логике наших законодателей) 28+ лет. Здесь разумеется будут учитываться и материальные возможности докторанта, поэтому я и поставил ++.
|