Я - потенциальный научный руководитель. Потенциальный аспирант что-то уже написал. Его диссертация мне не нравится вообще. Выводы большей части банальны и общеизвестны, игра слов вокруг уже применяемых методов управления. Пара предложений аспиранта из области фанастики и никогда не будут реализованы даже гипотетически, ибо "не могут у собачки и кошечки быть общих детей".
Но, вроде как, по его теме - я самый близко пишушщий на кафедре.
Какие минусы для научного руководителя, если его аспирант не двигается вперед?
|