[Ink]

Я вот что скажу: мы наблюдаем тот редкий случай, когда хороший ученый - плохой руководитель Такое бывает.
Ну и немного комментария

Сообщение от Писатель

Защитилась на "отлично с отличием",

99,9% тем дипломных работ не диссертабельны по определению

Сообщение от Писатель

Для начала научник якобы должен приходить на вступительный экзамен (не знаю, правда ли. так говорили), но мой не пришел. Допустим, он был в отпуске или в командировке, но это могло бы мне стать первым сигналом, что с ним работать не надо, так как он во мне не заинтересован...

Вы - не центр мира и ничего описанного вами нр делать не обязан

Сообщение от Писатель

Потом он сказал, что моя тема недиссертабельна, не приведя никаких аргументов, кроме того, что такое якобы не опубликуют ВАКовские журналы, так как им надо нечто более практическое и конкретное

Ему виднее. А приводить аргументы?... Ну так с точки зрения академика РАН - вы, как ученый, ребенок. И ничего вам объяснять не будут.

Сообщение от Писатель

Научник, конечно, не обязан был мне помогать, но меня также должен был насторожить факт, что он, академик и специалист, назвал мне всего лишь пару книжек и без каких-либо выходных данных (ладно, у меня самой проблемы с этим), а в ответ на предложение назвать конкретных лиц, переписку с которыми мне стоит изучить, заслал в архив.

Отвратительная манера ученых, противоположная описанной выше - он считает, что вы и так должны всё знать. Тратить своё время и объяснять на пальцах он не собирается.

Сообщение от Писатель

Худшее не это: две вещи - у него до меня долго не было аспирантов, и он не в курсе необходимой бюрократии (в частности, из-за этого я не смогла отчитаться вовремя за первый год и пришлось с позором делать это позже) и все время отсылает в отдел аспирантуры, а они, соответственно, к нему;

Это фигня. Академик - не доцент. Судить по этому критерию не стоит

Сообщение от Писатель

он не принимает никаких моих инициатив, хоть как-то отклоняющихся от его идей (которые мне непонятны, так как он не хочет мотивировать их).

При таком руководителе есть только один стиль поведения - вы должны быть организационно и бюрократически подкованы. Тогда и проблемы бы не было: его научный авторитет + ваше организационное обеспечение процесса = успешная защита. Увы, но вы натура творческая и эгоцентричная и не смогли взять на себя его функции как руководителя. А он не захотел их выполнять.

Сообщение от Писатель

Почти полтора года я пыталась соответствовать его невнятным требованиям. (при том, что на первом году у меня были кандидатские, все три за год и все три на отлично).

Эгоцентризм, конечно, свойственен всем ученым.Но то, что вы описываете - это не особые достижения, а обыденность.

Сообщение от Писатель

Пыталась что-то писать, но даже элементарный план диссертации вызывал у него недоумение в плане нелогичности и прочего "не-его".

Всё логично: яйцо пытается учить курицу. Оттуда и недоумение

Сообщение от Писатель

Реферат по философии, который я обязана была ему предъявить перед сдачей на кафедру философии, он читать не стал, так как ему "это неинтересно", и подписал, не читая...реферат был признан одним из лучших, мной заинтересовался как мыслящей единицей преподаватель по философии

Ваши страдания мы не оценим. А факт заинтересованности вами философов скрывать надо, - ибо это диагноз

Сообщение от Писатель

Все мои вопросы по теме он переадресовывал архиву или библиотечному каталогу, которые, конечно, не могли мне ответить на вопрос. То есть, конечно, ежу понятно, что это имеет публикаторскую цель, но вопрос о форме осуществления этого в рамках диссертации оставался открытым.

Ну плохо, конечно, что еще сказать?

Сообщение от Писатель

Он также не сообщал мне о конференциях, а, роясь сама в интернете и читая объявлени, я пропускала сроки подачи тезисов...и о ВАКовских журналах, все искала сама, допустим, и должна сама, но как-то помочь определиться с тем, в какое издание готовить статью,

А это уже ваш косяк. С больной головы на здоровую перекладывать не надо. Всё описанное вами вы же и должны были делать

Сообщение от Писатель

тк это все же не только наука, но и прежде всего бюрократия, тоже не хотел - "сначала напишите, а потом решим, куда", но я, работающая научным негром, привыкла писать, заранее зная параметры, сроки. В результате статья по большей части написана, но я не уверена. понравится ли она ему, тем более что из-за моей болезни наша встреча все откладывалась...

А что, самой, без благословения нр, послать тезисы на страничку уже нельзя было?

Сообщение от Писатель

Моя предыдущая научница, увы, покойная, чьим учеником он является, тоже не слишком жаловала технику, но ей можно было звонить почти в любое время и при любом сложном вопросе я могла приехать к ней домой и долго общаться, причем она интересовалась и моей личной жизнью, и творчеством!

Личные предпочтения людей - это их дело. Я как-то то же с руководимыми мной студентами чаепития не провожу. А некоторые и к себе домой приглашают, дискуссии проводят в кругу дипломников

Сообщение от Писатель

Он шикарный ученый, правда, реальный специалист, академик, лауреат даже литературных премий, но...я для него не существую как человек, а только как то, что должно следовать его непонятным указаниям...ни в чем не обвиняю, но...[I]когда я пришла к нему в чт с известием о глючащем принтере (и соответственно, без статьи) и с планом второго года (конец - в ноябре), он категорически отрицательно отнесся к моим идеям по сокращению материала диссертации во имя хоть как-то глубокого анализа. Типа никуда и ничего Вам не надо, все есть у нас в архиве, а Вы только теряете время...

И правильно, в принципе говорит. Вы не труд всей жизни пишите, не на премию нобелевскую претендуете, а выполняете кандидатскую диссертацию. Проще надо быть. Проще.

Сообщение от Писатель

Он посчитал корректировку содержания темы сменой темы и сказал. что может руководить только той темой, которая ему интересна, и что если так, то мне стоит подумать о смене научного руководителя, пока еще есть время.
И если честно, то я готова сменить и тему, и научного руководителя, но:
- Не хотелось бы менять автора. Я написала безо всякой помощи научника одобряемый другими учеными спецкурс и вступительную статью к избранному для одного из питерских изданий, плюс есть наработки по диссеру, плюс купленные за немалые для меня деньги книги...

Ну бывает так: не сошлись люди характерами. Узнайте только действительно ли он согласен вас отпустить, или же пугает, что, мол, можете вы потерять такого как я

Сообщение от Писатель

- [B]Не знаю, как отнесется к этому отдел аспирантуры

Ну вот и проверите. Не корову теряете

Сообщение от Писатель

Пока ищу, к кому бы податься. Главное требование - если не можете помогать, не мешайте писать так, как могу. Второе - поменьше архива, побольше анализа текста.

А вам никто и не мешал. Это вы не смогли. Реально так.

Сообщение от Писатель

- Как Вы считаете на основании вышеизложенного, как мне мотивировать отделу аспирантуры желание сменить научника?

Выбирая следующего НР примите во внимание свой и его характер. Весь ваш текст чересчур эмоционален, нелогичен и противоречив. Вы акцентируете внимание на прописных истинах и на своем личном мнении. Вы творческая натура. Увы, но вам нужен мягкий, организованный, но с железным стержнем внутри руководитель, - явление редкого порядка в природе. Он будет вашу артистично-эгоцентричную особу мягко направлять в нужное русло и решать организационные проблемы. Однако к таким людям - ого-го очередь какая