А вообще оставаться там хотите? Если хотите хлопнуть дверью, то почему бы не обратиться действительно в трудовую инспекцию, пусть попроверяют кадры. Но вам, конечно, тогда не работать.
Как вариант - можно послать и ничего не писать, будут травить, отмахиваться, а когда по надуманному поводу уволят, как раз ГИТ и потусить пару месяцев, а затем иск в суд о восстановлении и компенсации за упущенную выгоду.
|