Портал аспирантов
 

Вернуться   Портал аспирантов > Общие > Преподавательская

Ответ
 
Опции темы
Старый 18.10.2013, 10:57   #41
Marvin
Junior Member
 
Аватар для Marvin
 
Регистрация: 28.08.2013
Сообщений: 51
По умолчанию

Пары в кафе? неплохо вот только студенты за пив-бар проголосуют
Но в части ВУЗов кафе есть (а в некоторых и пары есть) вот только не проводят пары там
Marvin вне форума   Ответить с цитированием
Реклама
Старый 18.10.2013, 10:59   #42
Лучник
Platinum Member
 
Аватар для Лучник
 
Регистрация: 27.04.2009
Сообщений: 10,509
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ученица Посмотреть сообщение
Конечно, они могут составить конкуренцию и заставят пересмотреть применяемые Вами педагогические приёмы.
И, конечно, в филиале, с пятнадцатью студентами - не развернёшься.
Это очень узкая сфера и конкуренции в ней нет. Впрочем, Вы меня этим "господином Лукьяновым" так рассмешили, что я даже спорить расхотел. Вы из Перми?
Лучник вне форума   Ответить с цитированием
Старый 18.10.2013, 11:27   #43
Дмитрий В.
Gold Member
 
Аватар для Дмитрий В.
 
Регистрация: 08.04.2012
Адрес: Воронеж
Сообщений: 2,056
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ученица Посмотреть сообщение
Кафедра как объединение единомышленников давно уже перестала существовать, никаких общих дел и начинаний.
Ну вот обобщать-то на всех не надо...
Цитата:
Сообщение от Ученица Посмотреть сообщение
Считаю, что в рамках реформирования данную структуру надо упразднить, за ненадобностью.
А такого даже на Западе не сделали, на который активно равняются Потому что декану проще распределить 50-100 человек по кафедрам и руководить ими через завкафов, чем управляться с сотней сразу. Вообще, извините, Вы странные вещи говорите. Вот есть, допустим, есть на инязе английский, французский, немецкий, испанский языки, на филфаке - кафедры русского языка, иностранной литературы, отечественной литературы - т.е. вполне распределенные по сфере научных интересов. И что, всех в одну кучу валить?
Цитата:
Сообщение от Лучник Посмотреть сообщение
Впрочем, Вы меня этим "господином Лукьяновым" так рассмешили, что я даже спорить расхотел.
Лучник, он тоже с бородой
---------
Грамотей-опричникъ
Сварщик я не настоящий, а сюда просто пописать зашел
Дмитрий В. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 18.10.2013, 11:32   #44
Vica3
Platinum Member
 
Аватар для Vica3
 
Регистрация: 18.10.2008
Адрес: там, где кормят и любят
Сообщений: 7,639
По умолчанию

Лучник, профессур - на тебя не похож, точна!

Добавлено через 43 секунды
Цитата:
Сообщение от Marvin Посмотреть сообщение
Но в части ВУЗов кафе есть (а в некоторых и пары есть) вот только не проводят пары там
в вузовское кафе я не пойду, мне в них не нравится)
---------
Есть разные виды лжи. Просто ложь, наглая ложь и официальные данные...
Карательная психиатрия еще в конце ХХ века предупреждала про галоперидол и патроны...
Помогаю с управлением индивидуальными показателями Высокой Вузовской Отчетности: от рецензий и публикаций до ДПО (КПК и ПП).
Vica3 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 18.10.2013, 11:51   #45
Лучник
Platinum Member
 
Аватар для Лучник
 
Регистрация: 27.04.2009
Сообщений: 10,509
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Дмитрий В. Посмотреть сообщение
Лучник, он тоже с бородой

У меня в магистратуре учится один выпускник ПГНИУ - расспрошу его, что за человек это "господин Лукьянов"
Лучник вне форума   Ответить с цитированием
Старый 18.10.2013, 12:15   #46
Rendido
Gold Member
 
Регистрация: 27.05.2011
Сообщений: 1,907
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Hogfather Посмотреть сообщение
Успешным Менеджерам™ вполне понятны следующие словосочетания: "норма подчиненности", "номенклатурная группа", "менеджмент качества", "сорасположение сотрудников","управление коммуникациями", поэтому у нас таких вопросов даже не возникает. А отсутствие элементарных навыков менеджмента, в т.ч. проведения совещаний, у зав.кафедры и приводит в результате к "выпасу котов", вместо совместной работы.
Цитата:
Сообщение от Дмитрий В. Посмотреть сообщение
декану проще распределить 50-100 человек по кафедрам и руководить ими через завкафов, чем управляться с сотней сразу
Внутреннее управление вузами - Высшая школа экономики:
Цитата:
Сложность управления учебными заведениями во многом объясняется их особенностями, присущими им как структуре, которую Г. Минцберг назвал «профессиональной бюрократией». Считается, что основными причинами, вызывающими низкую эффективность управления такими объектами, являются:
• слабые стратегические вершина и средняя линия, которые связаны с отсутствием профессиональных менеджеров в большинстве учебных заведений;
• вертикальная децентрализация власти, вызванная передачей властных полномочий на уровень среднего звена управления, а также традиционной академической автономией профессорско-преподавательского состава;
• сильная горизонтальная специализация на уровне факультетов, кафедр и ППС, которая может привести к преобладанию частных целей и интересов над общеуниверситетскими;
• неизбежная стандартизация организационного поведения работников, используемая для упрощения управления в ситуации их большого разнообразия;
• относительно высокая доля технического персонала, имеющего широкий спектр функций, и неразвитая технологическая структура.
Rendido вне форума   Ответить с цитированием
Старый 18.10.2013, 16:21   #47
Лучник
Platinum Member
 
Аватар для Лучник
 
Регистрация: 27.04.2009
Сообщений: 10,509
По умолчанию

Rendido, текст интересный, но немного не по делу.

Кафедральное устройство мало имеет отношения к реализации каких бы то ни было властных полномочий.

Это, скорее, технологический элемент. Разбивка коллектива на специализированные профессиональные рабочие группы по направлениям.
Лучник вне форума   Ответить с цитированием
Старый 18.10.2013, 17:05   #48
Verbena
Junior Member
 
Регистрация: 24.05.2013
Сообщений: 36
По умолчанию

А тема-то развивается

Цитата:
Сообщение от IvanSpbRu Посмотреть сообщение
Информирования об абсолютно никчемной работе, внезапно приспичившей руководству
Согласна

Цитата:
Сообщение от IvanSpbRu Посмотреть сообщение
Бумагомарание
Опять согласна

Цитата:
Сообщение от IvanSpbRu Посмотреть сообщение
С учетом показушности конкурсов, где сотрудникам просто гарантированно продлевают контракты, и не пускают на их места новичков - пустая трата времени
И снова нет возражений

Цитата:
Сообщение от IvanSpbRu Посмотреть сообщение
Возможность применения административных мер - не самое главное в управлении
Да, но они же их применяют, особенно если захотят. А тут и протокол заседания, если что

Цитата:
Сообщение от IvanSpbRu Посмотреть сообщение
Кому?
Заведующему кафедрой, конечно. Не ППСу же

Добавлено через 9 минут
Цитата:
Сообщение от Ученица Посмотреть сообщение
А давайте для всех объявлений будем создавать кафедры? Нужно донести информацию о ремонте дома - кафедра, нужно оповестить о приезде губернатора (мэра) куда-то - кафедра и т.д.
Почти что так у нас и происходит.

Цитата:
Сообщение от Ученица Посмотреть сообщение
Verbena, ППС - это вполне взрослые тётеньки и дяденьки
Да, но они - живые люди, и пропускают неинтересную и ненужную (кажущуюся
ненужной) информацию мимо себя

Цитата:
Сообщение от Ученица Посмотреть сообщение
а если они не умеют "услышать" и "увидеть" и ведут себя как недотёпы, то руководству факультета и ун-та нужно относительно их интеллектуальных способностей делать оргвыводы.
И дальше что? Всех разогнать? Даже если наберете новых,
они себя будут вести точно так же. Не говоря уж о том, что работу свою
эти новые будут делать хуже, по крайней мере, пока не научатся.

Добавлено через 8 минут
Цитата:
Сообщение от Ученица Посмотреть сообщение
Кафедра не контролирующий орган. С этой функцией, как правило, хорошо справляется руководство факультета.
И кого оно контролирует? Правильно, завкафа.
А тот уже - своих ППСов на заседаниях.

Цитата:
Сообщение от Ученица Посмотреть сообщение
Ой, люблю эти милые моменты нашей реальности! Да, самое главное - это ПРОТОКОЛ! Куда же без него-то? О работе кафеды можно ведь судить лишь по тому, что указано в протоколе! А если протокола вдруг вовремя не окажется, то как же отчитаться (потому что все, на самом деле, фикция!)? Вся эта кафедральная возня яйца выеденного не стоит!
Вы можете иронизировать сколько угодно, но да, формально главное - это протокол. Да, протоколом можно отчитаться.
Уточню еще раз: я - обычный ППС, не завкаф и не его зам, и никакого воодушевления у меня заседания не вызывают.
Я только ответила на вопрос автора темы о заседаниях кафедры исходя из того, как это происходит у нас.
Verbena вне форума   Ответить с цитированием
Старый 18.10.2013, 17:10   #49
Дмитрий В.
Gold Member
 
Аватар для Дмитрий В.
 
Регистрация: 08.04.2012
Адрес: Воронеж
Сообщений: 2,056
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Лучник Посмотреть сообщение
Это, скорее, технологический элемент. Разбивка коллектива на специализированные профессиональные рабочие группы по направлениям.
Лучник, именно! В свой пример забыл добавить истфак и кафедры, например, археологии, истории России, истории средних веков, историографии и отечественной истории новейшего времени.
---------
Грамотей-опричникъ
Сварщик я не настоящий, а сюда просто пописать зашел
Дмитрий В. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 18.10.2013, 17:16   #50
Verbena
Junior Member
 
Регистрация: 24.05.2013
Сообщений: 36
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Лучник Посмотреть сообщение
я исхожу из того, что пироги должен печь пирожник, а сапоги тачать сапожник
+1
"в Большом пусть поют, а я буду оперировать" (с) М. Булгаков
Тоже всегда "изумляет" стремление руководства к стандартизации преподов и их, видите ли, "взаимозаменяемости"
Verbena вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.



Текущее время: 21:19. Часовой пояс GMT +3.


Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2025, «Аспирантура. Портал аспирантов»
Рейтинг@Mail.ru