Болейте легально...

[Linnar]

Сообщение от Hulio

это если специалиста нашли... Так что не фактЪ

Ну, у нас незаменимых нет .

Сообщение от Hulio

ибо на почасовке для штатных сотрудников оплата мизерная...

Вот поэтому мы и приспособились заменять друг друга в частном порядке - заменил сейчас, значит вправе ждать ответной замены от коллеги. И все это без больничного, но по разрешению начальства. (Это я уже поовторяюсь)

[Hulio]

Сообщение от Linnar

Ну, у нас незаменимых нет .
Вот поэтому мы и приспособились заменять друг друга в частном порядке - заменил сейчас, значит вправе ждать ответной замены от коллеги. И все это без больничного, но по разрешению начальства. (Это я уже поовторяюсь)

Ну если на дня 2-4 то еще профит вычисляется, а так, вот к примеру, рассказывали былинный случай "старичок" кафедральный проболел по больничному месяца 3. Ну вот коллеги его подменяли (ставка доцента) то есть занятий 8 в неделю. То есть по 1-2 занятия на человека. Это, конечно, особо не накладно. Мол, христьяне, взамовыручка и все такое. Кстати, "старичок", когда его не выгнали после этого, а только четверть оплаты скостили, смиренно, тихо себя вел. Ни на ком уже куртки не рвал и не буянил. А то в молодости хулиганил.

А вот если курсы узкоспециализированные, то этож сначал врубиться в тему надобно, да и если таких курсов у какого ассистентика аж 12 занятий в неделю и утром и вечером - так ведь дураков то не найдешь. Так что в таком случае - на больничный голубчика и пусть начальство либо занятия отменяет, либо пусть фрилансеров по аутсорсингу ищет...

[Linnar]

Сообщение от Hulio

А вот если курсы узкоспециализированные, то этож сначал врубиться в тему надобно, да и если таких курсов у какого ассистентика аж 12 занятий в неделю и утром и вечером - так ведь дураков то не найдешь. Так что в таком случае - на больничный голубчика и пусть начальство либо занятия отменяет, либо пусть фрилансеров по аутсорсингу ищет...

Ну да, получается, что выход только такоой.

Сообщение от Hulio

смиренно, тихо себя вел. Ни на ком уже куртки не рвал и не буянил. А то в молодости хулиганил.

Насчет курток - это Вы не погорячились? Что-то с трудом себе представляю... Вот за локотки юных привлекательных ассистенток потрогать - это да, наблюдали таких профессоров, ну чтоб прям так безобразничать, не знаю...

[Ink]

Сообщение от Linnar

Насчет курток - это Вы не погорячились? Что-то с трудом себе представляю...

Кто его знает. Мне как-то пришлось отмазывать одну студентку от перебравшего коньяка профессора, - он уже собирался её на колени к себе сажать

[Linnar]

Скрытый текст

Сообщение от Ink

он уже собирался её на колени к себе сажать

Ну это как раз я про локотки и говорила, просто более ...э приличный (?) вариант.

Сообщение от Ink

Мне как-то пришлось отмазывать одну студентку от перебравшего коньяка профессора

Профессор не злобствовал потом?

[Ink]

Скрытый текст

Сообщение от Linnar

Ну это как раз я про локотки и говорила, просто более ...э приличный (?) вариант.
Профессор не злобствовал потом?

Нет, переключился на девочку-секретаршу. А она из деревни, лимита пробивная, сама за себя постоять может

[Malinka]

В том то и дело, что некоторые предметы некому прочитать, и студентам читают (в качестве замены) каждый что-то по своему курсу... Тогда как? Отрабатывать стало быть? Тогда почему ж вычитают 20-30%?

[DImich]

Сообщение от Linnar

Кажется, если стаж работы больше 7 лет, то з/п полностью сохраняется, но у нас полностью никому не выплачивают - процентов 20-30 все равно зажимают.

При общем стаже работы более 8 лет пособие по врменной нетрудоспособности оплачивается в размере 100% средней заработной платы сотрудника за предыдущий календарный год (до 5 лет - 60%, от 5 до 8 лет - 80%).
Но с 2007 -2008 гг. методика расчета пособия по временной нетрудоспособности изменена таким образом, что расчитанная по этой методике зарплата будет меньше, чем фактически получаемая сотрудником на руки.
В итоге пособие немного меньше. При разных системах оплаты труда сумма пособия тоже разная.

[Linnar]

Сообщение от DImich

В итоге пособие немного меньше. При разных системах оплаты труда сумма пособия тоже разная.

Спасибо . Теперь понятно, почему меньше получаем по больничному.

[Hulio]

Сообщение от Malinka

В том то и дело, что некоторые предметы некому прочитать, и студентам читают (в качестве замены) каждый что-то по своему курсу...

Еще раз - это их [коллег] добрая человеческая воля... и не проблема больного выздоравливающего пациента.

Сообщение от Malinka

Тогда как? Отрабатывать стало быть?

Нет. Если есть больничный - не должны. Ведь чай не на заработки в Турцию в Сорбону преподаватель на неделю-другую отлучился по своей инициативе

Помню как-то в зарубежном вузике почти целый семестр бастовали професора, а во втором семестре - ассистенты. И всем было хорошо, и все довольны.

Добавлено через 5 минут 18 секунд

Сообщение от DImich

нетрудоспособности изменена таким образом, что расчитанная по этой методике зарплата будет меньше, чем фактически получаемая сотрудником на руки. ...
В итоге пособие немного меньше.

именно, что меньше, ибо расчет происходит по базовому окладу, и не включает всякие вузовские надбавки (за коммерсов и проч. внебюджетные гешефты). Вот.

Так что пейте-ешьте витаминчики и не болейте.