|
06.12.2015, 17:34 | #1 | |
Newbie
Регистрация: 06.12.2015
Сообщений: 6
|
Может ли быть назначен оппонентом этот человек?
Нужен совет по назначению оппонента
Являются ли потенциально опасными следующие ситуации? Нарушается ли следующее правило из п.22 Положения - Цитата:
1. В рамках организации Z оппонент создал научную группу, которая выиграла грант РНФ. Соискатель вошел в эту научную группу и получил по договору подряда один раз вознаграждение. Означает ли это, что соискатель является соисполнителем в организации Z, в которой работает оппонент? При этом трудовых отношений у соискателя с организацией Z не было, а оппонент в организации Z совместитель. 2. В рамках организации Z оппонент создал международную научную лабораторию, финансируемую организацией Z. В лаборатории соискатель денег не получал, но соискатель опубликовал несколько статей со ссылками на лабораторию. Означает ли это, что соискатель является соисполнителем в организации Z, в которой работает оппонент? При этом трудовых отношений у соискателя с организацией Z не было, а оппонент в организации Z совместитель. |
|
Реклама | |
|
06.12.2015, 17:38 | #2 |
Excellent Member
Регистрация: 24.05.2006
Сообщений: 3,995
|
1. критично. Вы работали в одном научном коллективе с оппонентом и под его руководством
2. некритично |
06.12.2015, 17:50 | #3 |
Newbie
Регистрация: 06.12.2015
Сообщений: 6
|
fazotron, 1. Вы, конечно, правы фактически. А формально? В Положении нет понятия "один научный коллектив" . Есть понятие организации. Формально соискатель имел гражданско-правовой договор с организацией, руководитель в договоре не был указан. Как вообще можно найти эту весьма тонкую связь?
2. А я думал, что это критично.... Лаборатория организации Z. В интернете видны оппонент и соискатель. Один руководитель, другой - сотрудник. Почему же некритично? |
06.12.2015, 17:51 | #4 |
Platinum Member
Регистрация: 12.03.2010
Адрес: Воронеж
Сообщений: 11,809
|
Не являются. Правило п. 22 относится к настоящему, а не прошедшему времени.
|
---------
Обычно пуська. Но иногда кое-кому доводится увидеть льва в год тигра...
"Экономика и менеджмент систем управления" - новый cписок ВАК |
|
06.12.2015, 18:01 | #5 |
Newbie
Регистрация: 06.12.2015
Сообщений: 6
|
kravets, А если обе истории продолжаются? Если оппонент и соискатель по-прежнему и по гранту РНФ сотрудничают и по международной лаборатории?
|
06.12.2015, 18:04 | #6 |
Platinum Member
Регистрация: 12.03.2010
Адрес: Воронеж
Сообщений: 11,809
|
Если это происходит на момент подачи документов в совет, запроса согласия оппонента - я бы не рисковал.
|
---------
Обычно пуська. Но иногда кое-кому доводится увидеть льва в год тигра...
"Экономика и менеджмент систем управления" - новый cписок ВАК |
|
06.12.2015, 18:17 | #7 |
Newbie
Регистрация: 06.12.2015
Сообщений: 6
|
kravets, А какие тут варианты? Не утвердят в ВАКе?
|
06.12.2015, 18:22 | #8 |
Platinum Member
Регистрация: 12.03.2010
Адрес: Воронеж
Сообщений: 11,809
|
Отменят решение совета. Год будете куковать.
|
---------
Обычно пуська. Но иногда кое-кому доводится увидеть льва в год тигра...
"Экономика и менеджмент систем управления" - новый cписок ВАК |
|
06.12.2015, 18:25 | #9 |
Newbie
Регистрация: 06.12.2015
Сообщений: 6
|
Оспорить нельзя?
А через год все с самого начала? |
06.12.2015, 18:29 | #10 |
Platinum Member
Регистрация: 12.03.2010
Адрес: Воронеж
Сообщений: 11,809
|
Оспаривать - бессмысленно. Будет нарушено Положение о порядке присуждения. А через год - все сначала. Лучше не рисковать. Если уже поздно (автореферат на сайте ВАК), у соискателя есть две возможности в зависимости от его темперамента:
1. забить. Вдруг не узнают (в общем неоткуда, если "добрые люди" не напишут). 2. снять работу с защиты и через некоторое время подать заново (будет потеряно 3-4 месяца, но не полтора года). |
---------
Обычно пуська. Но иногда кое-кому доводится увидеть льва в год тигра...
"Экономика и менеджмент систем управления" - новый cписок ВАК |
|