Портал аспирантов
 

Вернуться   Портал аспирантов > Общие > Свободное общение

Ответ
 
Опции темы
Старый 24.05.2017, 13:23   #3581
Старший докторенок
Platinum Member
 
Регистрация: 25.10.2012
Сообщений: 3,654
По умолчанию

Team_Leader, Японский менталитет.
Старший докторенок вне форума   Ответить с цитированием
Реклама
Старый 24.05.2017, 13:32   #3582
Team_Leader
Platinum Member
 
Аватар для Team_Leader
 
Регистрация: 02.08.2005
Адрес: Южное Бутово
Сообщений: 5,377
По умолчанию

Старший докторенок, + большая компания + изменения в процессах после 1996 года, дабы "Mr. Five Percent" case более не повторился (тогда чувак так увлекся трейдерством с металлами, что в один день законтрактовал на шорты 5% мирового рынка металла в год, а в связи с тем, что цены пошли не так, там вместо прибыли получились убытки, которые компаняи платила лет 10 и вообще речь шла о ее существвоании, все это сопровождалось массовыми самоубийствами топ-менеджеров и т.п., миллиардными исками и прочими прелестями).
До сих пор последствия той ситуации сказываются, например у нас самое высокой соотношение debt-to-ebitda среди компаний аналогичного порядка - 10 лет. У аналогов меньше - 4-6-... ну 8.
Поэтому все обложено так, что ни начальник ни подчиненнй самостоятельно решение принять и даже бумагу подписать не может без одобрения как начальства, так и подчиненных.
Сплошная коллективная работа везде и во всем и коллективная ответственность.
А я же - индивидуалист жуткий. Совсем не человек коллектива. с зашкаливающим leadership.

Добавлено через 1 минуту
+ полное противоречие с прошлым опытом.
Там была наоборот грызня, если проект вели двое - кто главный и кто его себе приписывает, один проект на двоиз записать в результат нельзя былы. У всего был один каждый конкретный ответственный и бенефициар.
---------
Бригадный генерал бронешвейно-балалаечных войск стратегического назначения (по науке)
Team_Leader вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.05.2017, 14:01   #3583
mitek1989
Gold Member
 
Аватар для mitek1989
 
Регистрация: 05.11.2015
Сообщений: 1,453
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Team_Leader Посмотреть сообщение
Тут - куча всяких внутренних непродуктивных процессов, меня это реально ломает...
Однако ж это не помешало японцам быть несколько десятилетий второй экономикой мира после Штатов
---------
Учёные - в-фенолфталеине-мочёные...
mitek1989 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.05.2017, 14:04   #3584
Just Another One
Заблокирован
 
Регистрация: 01.10.2010
Сообщений: 3,478
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от mitek1989 Посмотреть сообщение
это не помешало японцам
Буду банальным: погуглите "японское экономическое чудо", и узнаете, что это не просто не мешало, а именно помогало (умение сочетать традицонное и инновационное), а не как у некоторых "до основанья, а затем..."
Just Another One вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.05.2017, 14:12   #3585
Team_Leader
Platinum Member
 
Аватар для Team_Leader
 
Регистрация: 02.08.2005
Адрес: Южное Бутово
Сообщений: 5,377
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от mitek1989 Посмотреть сообщение
Однако ж это не помешало японцам быть несколько десятилетий второй экономикой мира после Штатов
внематочно читаем, что я написал - там особенност бизнес-процессов с новациями после 1996 года.
так что это уже не та Япония, которая была во время "японского экономического чуда".
---------
Бригадный генерал бронешвейно-балалаечных войск стратегического назначения (по науке)
Team_Leader вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.05.2017, 14:16   #3586
Just Another One
Заблокирован
 
Регистрация: 01.10.2010
Сообщений: 3,478
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Team_Leader Посмотреть сообщение
это уже не та Япония
Япония одна и та же со времен возникновения, а Западу она показывает каждый раз тот "новый" фасад, который требуется.
Just Another One вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.05.2017, 16:02   #3587
Longtail
Gold Member
 
Аватар для Longtail
 
Регистрация: 04.05.2007
Адрес: Северное Реутово
Сообщений: 2,418
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Team_Leader Посмотреть сообщение
куча всяких внутренних непродуктивных процессов
Цитата:
каждое письмо отправить - куча совещайзингов с уходом в переговорную комнату с получнием фид-бэка.
Цитата:
Чем дольше совещания и больше ты на них говоришь - тем ты лучший работник.
Цитата:
А позвонить, быстро добазариться и решить вопрос - это неправильный, несистемный подход
Прям как о нашей конторе все.
Longtail вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.05.2017, 16:08   #3588
Just Another One
Заблокирован
 
Регистрация: 01.10.2010
Сообщений: 3,478
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Longtail Посмотреть сообщение
Прям как о нашей конторе все.
Да как о любой, по-моему...
Just Another One вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.05.2017, 18:38   #3589
Maksimus
Platinum Member
 
Аватар для Maksimus
 
Регистрация: 07.02.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 7,542
По умолчанию

Не о любой. Скорее о гос и около госсекторе.
Maksimus вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.06.2017, 17:43   #3590
МЮрий
Gold Member
 
Аватар для МЮрий
 
Регистрация: 01.04.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 1,291
По умолчанию

Ура!!! Мой четвертый журнал вошел в список ВАК.
Теперь полный боекомплект.
Есть: Современная наука: актуальные проблемы теории и практики.
Серия "Экономика и право" (08.00.хх, 12.00.хх)
Серия "Гуманитарные науки" (07.00.хх, 10.01.хх, 10.02.хх, 13.00.хх)
Серия "Естественные и технические науки" (03.02.хх, 05.11.хх, 05.12.хх, 05.13.хх, 14.01.хх)
И новая Серия "Познание" (09.00.хх, 19.00.хх, 24.00.хх)
---------
Мои ВАК журналы: www.nauteh-journal.ru
Повышение квалификации, переподготовка: www.nauteh-dpo.ru
МЮрий вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.



Текущее время: 18:41. Часовой пояс GMT +3.


Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2024, «Аспирантура. Портал аспирантов»
Рейтинг@Mail.ru