|  |  | 
|  20.07.2005, 08:11 | #1 | 
| Newbie Регистрация: 06.07.2005 
					Сообщений: 5
				 |  Кто должен написать рекомендацию для допуска к вступ. экзаменам 
			
			Вопрос: Кто должен написать рекомендацию для допуска к вступ. экзаменам в аспирантуру? науч. руковод. ВУЗа в который я поступаю (после прочтения реферата)? | 
|   |   | 
| Реклама | |
|  | |
|  20.07.2005, 18:54 | #2 | 
| Newbie Регистрация: 20.06.2005 
					Сообщений: 7
				 |  Кто должен написать рекомендацию для допуска к вступ. экзаме 
			
			У нас в правилах написано - с места работы или учебы.  Обычно подписывает твой зав. кафедрой и декан, пишешь сам. | 
|   |   | 
|  21.07.2005, 20:52 | #3 | |
| Администратор Регистрация: 30.07.2001 
					Сообщений: 2,827
				 |  Кто должен написать рекомендацию для допуска к вступ. экзаменам 
			
			Starchak Цитата: 
  Такой рекомендации не надо  Если Вы поступаете в аспирантуру сразу после окончания ВУЗа, то Вам необходима рекомендация Ученого Совета. Кроме того в случае, если у потенциального аспиранта нет печатных работ, он пишет реферат по предполагаемой теме диссертации, на который предполагаемый научный руководитель дает письменную рецензию. Видимо, Вы это имели в виду. | |
|   |   | 
|  24.07.2005, 23:21 | #4 | |
| Администратор Jack of Shadows Регистрация: 13.05.2002 Адрес: Москва 
					Сообщений: 7,534
				 |  Кто должен написать рекомендацию для допуска к вступ. экзаменам 
			
			lynx Цитата: 
  Правда, не пригодилась, т.к. в ту аспирантуру не стал поступать в итоге. В общем, если есть такой пункт, "рекомендация для поступления", просто уточняйте непосредственно в своем отделе аспирантуры, какую нужно рекомендацию. Если с места работы, то, понятно, подписывает руководитель организации или кто-нибудь из уполномоченных замов, если организация большая. Текст произвольный: такой-то, работает там-то, выполняет такие-то обязанности, зарекомендовал себя с наилучшей стороны, рекомендуется для поступления в аспирантуру по такой-то специальности. | |
| --------- Рано или поздно, так или иначе... | ||
|   |   |